HR такие HR

[Веселый робот]

Устраивался в одну крупную компанию. HR задавала общие вопросы, на которые я шаблонно отвечал. У меня уже был приличный опыт работы и я думал? что меня с радостью примут. HR дала заполнить какой то тест, а сама взяв мой паспорт полезла в интернет.

HR: Я изучила ваш профиль Вконтакте. Как я понимаю вы очень увлекаетесь рыбалкой.
Я: Да.
HR: К сожалению вы нам не подходите.
Я: А в чем причина?
HR: Ну как же, раз вы фанат рыбалки, значит вы вряд ли согласитесь работать в выходные и праздничные дни. И скорее всего вы злоупотребляете алкоголем. А нам нужны люди, для которых работа на первом месте.

Взял документы и молча ушел бухать на рыбалку.

Вопрос: чочо?

1. годно		118	(84.29%)
2. хуnта		22	(15.71%)
Всего:		140

@темы: ?я чото п

Comments

[Besucher]

Поверить не могу, что в по-настоящему крупной компании с такой формулировкой отказали кандидату. Если только этой истории достаточно лет.

[Swenigora]

Мужик мог бы сказать, что на рыбалку ходил, потому что на прошлых местах работы по выходным не надо было работать, а чем-то заняться в выходной надо)) Вот он и рыбачил) А теперь, раз все выходные и праздники можно будет работать, так он только с радостью поменяет свое хобби)

[Eon*]

3 повтор
или подъем?

[fire-dragon]

Eon*, первый был с сутки через трое 25 на совместительстве

[Eon*]

fire-dragon, а, не заметил. Спс.

[Vitce]

Swenigora, А теперь, раз все выходные и праздники можно будет работать, так он только с радостью поменяет свое хобби)
Но зачем? Она открыто сказала, что в компании приняты адские переработки вместо найма ещё пары сотрудников, чтобы штат справлялся с делами. Чтобы цепляться за такую вакансию надо быть либо дураком, либо в безвыходном положении.

[HeatherHills]

Vitce, Вот соглашусь.

[Swenigora]

Vitce, мужик пришел устраиваться на работу, причем был уверен, что его возьмут, значит был серьезно настроен на эту вакансию. Значит уровень зарплаты его устраивал. Компания крупная, значит платит по белому, значит все переработки по двойному тарифу. Мало кто из тех кого я знаю, отказался бы поработать за двойную оплату) при приеме на работу всегда говорят, что вы должны быть готовы работать в выходные, но в реальности все не так запущено. Ну и в любом случае, все зависит от того, насколько работа нужна. Я исхожу из предположения, что она была этому мужчине нужна.

Отправлено из приложения Diary.ru для Android

[Vitce]

Swenigora,

мужик пришел устраиваться на работу, причем был уверен, что его возьмут, значит был серьезно настроен на эту вакансию.

Возможно это было до того, как он узнал о ебанутенькой кадровой политике.

при приеме на работу всегда говорят, что вы должны быть готовы работать в выходные, но в реальности все не так запущено.

Ага, готовы - аж до того, что не останется вообще свободного времени на хобби.
А уж предположения, что компания совершенно точно платит по белому и честно облачивает переработки - это трижды ха.

[fire-dragon]

Vitce, Белая зарплата это практически всегда фантастика. Даже самые "крутые" чудят с этим. Насчет переработок, тут вопрос адовый. Я например работаю в IT, самая главная проблема это эстимейтинг. Обычно решается все тем что есть "ОКНО" для связи с клиентами. Москва это 10- 14. Запад и Восток от 19 до 23. Так что сложно сказать, но мощнейший бонус. Выспаться пока офисные хомячки стоят в пробках или сходить на курсы языков или по своим делам

[HeatherHills]

Swenigora, Компания крупная, значит платит по белому, значит все переработки по двойному тарифу Вовсе нет. Я работаю в компании с белой зп, но все переработки у нас не оплачиваются — 3 дня к отпуску, хотя у меня в месяц по 20-24 часа переработки может выходить, а некоторых и в субботу приезжать в офис заставляют, а поощрение тоже.

[EdeSoto]

Сейчас не редкость, когда в компании, тем более в конкретном отделе, работать - норм, а вот НR и СБ компании чудят, руководствуясь в подборе кандидатов каким-то ебанутыми критериями. До непосредственного начальника многие кандидаты просто не добираются.
Что касается работы в выходные: там, где платят двойной оклад, люди дерутся за возможность поработать в выходной.